Académicos participan en V Congreso Iberoamericano de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo
En Cali, Colombia, se desarrolló durante los días 18, 19 y 20 de octubre pasado el V Congreso Iberoamericano de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo, CIAPOT.
Organizado por la Universidad del Valle, y teniendo a otras casas de estudio como participantes de las jornadas, Chile fue uno de los 14 países asistentes con dos ponencias que representaron a Psicología UAH, la del jefe del área de Psicología Laboral Organizacional, Álvaro Soto, titulada “Constantes y giros en la trayectoria investigativa en torno la subjetividad en el trabajo”, y presentada en el simposio internacional “Trayectorias de investigación y desafíos teórico-metodológicos en el campo de la Psicología Social del Trabajo y la Psicología Crítica del trabajo en América Latina (Chile, Colombia)”.
Por su parte, la Académica, Pamela Frías, participó en una ponencia llamada “Relaciones intergeneracionales en las microempresas de comercio chilenas: Del conflicto a la solidaridad”, junto a Gloria Zavala, de la Universidad de Chile.
Para la, también Directora del Diplomado en Selección de Personas en Organizaciones, la importancia de participar está dada por “una forma de relevar un tema contingente –lo generacional – desde una mirada diferente. En lugar de enfocarse en las diferencias generacionales ya estudiadas, la investigación presentada se orienta a comprender las dinámicas y relaciones que se tienden entre generaciones de padres/madres e hijos/as en el trabajo”. Álvaro Soto, complementa que “este Congreso (CIAPOT) es una instancia en la que convergen cientos de investigadores latinoamericanos, lo que representa una oportunidad para aprender, discutir y reflexionar en torno a temáticas vinculadas a la psicología y sus aplicaciones al mundo del trabajo”.
Un día antes del Congreso, el 17 de octubre, Álvaro Soto expuso también en Bogotá en un seminario organizado por el Doctorado en Psicología de la Universidad Javeriana de Bogotá, en torno a los estudios críticos del trabajo. Este programa está en convenio con nuestro naciente Programa de Doctorado en Psicología. En el Seminario participaron diferentes investigadores latinoamericanos.
Revisa imágenes de las participaciones, acá:
Académicos participan en V Congreso Iberoamericano de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo
En Cali, Colombia, se desarrolló durante los días 18, 19 y 20 de octubre pasado el V Congreso Iberoamericano de Psicología de las Organizaciones y el Trabajo, CIAPOT.
Organizado por la Universidad del Valle, y teniendo a otras casas de estudio como participantes de las jornadas, Chile fue uno de los 14 países asistentes con dos ponencias que representaron a Psicología UAH, la del jefe del área de Psicología Laboral Organizacional, Álvaro Soto, titulada “Constantes y giros en la trayectoria investigativa en torno la subjetividad en el trabajo”, y presentada en el simposio internacional “Trayectorias de investigación y desafíos teórico-metodológicos en el campo de la Psicología Social del Trabajo y la Psicología Crítica del trabajo en América Latina (Chile, Colombia)”.
Por su parte, la Académica, Pamela Frías, participó en una ponencia llamada “Relaciones intergeneracionales en las microempresas de comercio chilenas: Del conflicto a la solidaridad”, junto a Gloria Zavala, de la Universidad de Chile.
Para la, también Directora del Diplomado en Selección de Personas en Organizaciones, la importancia de participar está dada por “una forma de relevar un tema contingente –lo generacional – desde una mirada diferente. En lugar de enfocarse en las diferencias generacionales ya estudiadas, la investigación presentada se orienta a comprender las dinámicas y relaciones que se tienden entre generaciones de padres/madres e hijos/as en el trabajo”. Álvaro Soto, complementa que “este Congreso (CIAPOT) es una instancia en la que convergen cientos de investigadores latinoamericanos, lo que representa una oportunidad para aprender, discutir y reflexionar en torno a temáticas vinculadas a la psicología y sus aplicaciones al mundo del trabajo”.
Un día antes del Congreso, el 17 de octubre, Álvaro Soto expuso también en Bogotá en un seminario organizado por el Doctorado en Psicología de la Universidad Javeriana de Bogotá, en torno a los estudios críticos del trabajo. Este programa está en convenio con nuestro naciente Programa de Doctorado en Psicología. En el Seminario participaron diferentes investigadores latinoamericanos.
Revisa imágenes de las participaciones, acá: